1. Спеціаліст 1 категорії відділу капітального будівництва управління житлово–комунального господарства Слов’янської міської ради – 3 посади. 

Кваліфікаційні вимоги: 

•  освіта базова вища відповідного професійного спрямування за освітньо-кваліфікаційним рівнем бакалавра; 
  
•  без вимог до стажу роботи; 
  
•  знання української мови; 
  
•  вміння працювати на комп'ютері; 
  
•  знання Державних будівельних норм і стандартів; 
  
•  знання відповідних програм для складання та перевірки проектно-кошторисної документації; 
  
•  знання Конституції України, Закону України «Про запобігання корупції», законодавчих актів про службу в органах місцевого самоврядування та питань, що відносяться до діяльності управління. 

2. Головний спеціаліст виробничо-технічного відділу управління житлово–комунального господарства Слов’янської міської ради – 1 посада. 

Кваліфікаційні вимоги: 

•  освіта повна вища відповідного професійного спрямування за освітньо-кваліфікаційним рівнем спеціаліста, магістра; 
  
•  стаж роботи за фахом на службі в органах місцевого самоврядування або державній службі на посаді провідного спеціаліста не менше 1 року чи стаж роботи за фахом в інших сферах управління не менше 3 років; 
  
•  знання української мови; 
  
•  вміння працювати на комп'ютері; 
  
•  знання Державних будівельних норм і стандартів; 
  
•  знання відповідних програм для складання та перевірки проектно-кошторисної документації; 
  
•  знання Конституції України, Закону України «Про запобігання корупції», законодавчих актів про службу в органах місцевого самоврядування та питань, що відносяться до діяльності управління. 

Під час проведення конкурсу кандидати складають іспит і проходять співбесіду. 

З 01.01.2017 року всі кандидати, які претендують на зайняття посад в міській раді, разом з необхідним пакетом документів, до подачі заяви на участь у конкурсі, складають та оприлюднюють електронну декларацію (як претендента на посаду) на сайті Національного агентства з питань запобігання корупції і надають її в роздрукованому вигляді до відділу кадрової роботи. 

З питання прийому документів звертатися протягом 30 днів з дня опублікування оголошення за адресою: м. Слов’янськ, пл. Соборна, 2, міська рада, відділ кадрової роботи (2-й поверх, каб. 215), тел. 3-51-22 або ознайомитися з інформацією щодо вакансії на сайті Слов’янської міської ради в розділі «Вакансії».