На які ризики звернути увагу – про це попереджає Східне міжрегіональне управління Державної служби України з питань праці.

Відмовляйтеся від роботи, якщо мають місце:

• психологічний тиск і маніпуляції
• переказ коштів авансом за надання послуг із працевлаштування
• неофіційне працевлаштування
• постійний нагляд, контроль із боку роботодавця
• відмова показати реєстраційні документи
• стислий строк надання згоди на роботу
• завищена обіцяна заробітна плата
• зміна умов праці в останній момент
• вимога віддати комусь паспорт
• договір із незрозумілими умовами праці
• компенсація «понесених» роботодавцем витрат із першої заробітної платні.

Дотримуйтеся правил, щоб мінімізувати ризики примусової праці:

• тримайтеся групами
• не сідайте до незнайомих автомобілів поодинці
• запишіть номерні знаки авто, котрим їдете, і перешліть знайомим
• не віддавайте документи посереднику з працевлаштування, роботодавцю, іншим невідомим особам
• зробіть копії важливих документів та відправте їх близьким разом із нещодавно зробленою фотокарткою
• не погоджуйся на неофіційну роботу
• переконайтеся, що вам зрозумілі умови працевлаштування: обов’язки, робочий графік, розмір заробітної плати, медичне й соціальне страхування, відпустка й вихідні
• перед підписанням угоди проконсультуйтеся з юристом
• залиште рідним докладну інформацію про місцеперебування та розкажіть про подробиці роботи. Підтримуйте постійний зв’язок із ними, відразу повідомляйте про зміну місцеперебування
• у підозрілих ситуаціях зверніться до поліції

Звертайтеся за консультацією до Національної гарячої лінії з консультування мігрантів та протидії торгівлі людьми: 0 800 505 501 (безкоштовно та конфіденційно, щодня з 8:00 до 20:00).

Безкоштовну професійну консультативну допомогу в сфері повноважень Державної служби України з питань праці можливо отримати на інформаційному порталі pratsia.in.ua